2024年国药太极新员工入职培训圆满落幕,这已是国药太极连续举办该项目的第28年。本次培训,国药太极以游戏闯关、积分打榜等多种方式,促进员工关系,建立团队合作精神。
国药太极2024新员工入职培训关卡一:“校园人启蒙”
国药太极2024新员工入职培训的首个课程,是国药太极党委书记、董事长俞敏亲授的《国药太极因你而成长》,他从公司发展的三个时空维度展开精彩讲话:忆往昔,介绍公司发展与改革的太极易行动之“变易、简易、不易”;看今朝,执剑探路产业“破与立”,努力建设世界一流的中药企业;向未来,勉励新员工大力弘扬太极藿香精神,宁静致远、勤学苦练、励精治性。新员工们踊跃提问、积极发言、反响热烈。
国药太极各负责人代表出席新员工入职培训。太极股份常务副总经理袁永红、党委副书记李鸿坚在开训仪式与新员工展开交流。党委组织部(人力资源部)、生产管理部、医药研究院、营销管理中心、商业营运管理中心等部室相关负责人积极参与以“畅想太极”为主题的团队破冰之旅。在“老朋友”的带领下,新员工感受到团队的力量,更坚定了他们与企业共同发展的信心与决心。
国药太极2024新员工入职培训关卡二:“企业人丰羽”
国药太极安排公司多名内部讲师,围绕企业文化、战略规划、中医药基础知识、数字化转型、高效能职场习惯、商务礼仪、安全管理等内容进行授课。太极集团副总经理陈和平为新员工带来企业发展历程相关的企业文化课,讲述了“太极故事”,帮助新员工了解企业的核心价值观和文化内涵,以便更好地融入企业。
国药太极2024新员工入职培训关卡三:“职业人融合”
“青年榜样圆桌派”环节中,国药太极邀请到公司技术(能)榜样人物、青年优秀储备干部代表与新员工交流成长心得,并以有趣的团队活动提升新员工之间的团队合作精神。在结训仪式中,新员工通过歌舞、情景剧等多种形式,展现新时代青年的蓬勃活力。
国药太极2024新员工入职培训关卡四:“岗位人起翔”
培训结束后,公司组织新员工实地参观李渡医药城、龙桥工业园区、桐君阁物流配送中心、国药太极中药标本馆和品牌文化馆,帮助新员工了解公司实力和目前公司的业务布局、发展方向。
为期七天的入职培训,促进了国药太极新员工将企业文化内化于心,外化于行,坚定了与国药太极共进步、共发展,为中医药健康事业不懈奋斗的决心。
