军队文职扩招，工作稳定双重保障我们都知道
随着社会的发展和竞争的加剧，国企和公务员的岗位需求也被严格限制，一度成为毕业生和当下职场稳定就业的问题。但是想要得到稳定的工作，还是有很多范围是被忽略的。军队文职便是当下极优的选择。与其他岗位相比，军队文职显而略胜一筹，其对报名资格，身体素质等方面的要求并不高，可稳定获得双编制，还可享受军人待遇和稳定工作。军队文职的多重保障，成为了众多岗位中具亮点所在。本次军队文职扩招共计3w余人，不限户籍专业，这样报考比公务员的优势高出很多，成为就业的不二选择。
低门槛报考，不限专业和学历虽然有很多人不太了解军队文职这一岗位，但是我们听到时候的感觉还是觉得他非常不错的。原因很简单，一方面就是他在众多岗位中与公务员，事业单位的人员其实有着差不多的地位。另一方面他也在部队工作的岗位，透彻一点就是有部队编制的工作人员。和其他职业军人不同的，只是在部队中从事技术管理方面的专业人员。但是他们的待遇和职业军人是相差不了多数的，多以薪资福利待遇是非常高的，而且地位也比较高，稳定性强，备受很多人的青睐。
可能并不是所谓的铁饭碗，虽然是签合同，但只要工作认真，态度积极，就可以通过考核。从业到退休，相对来说还是非常稳定的。在加上对于现在人们来说，更看重的可能是薪资待遇的高低，而军队文职的待遇还是很高的，基本上试用期可以达到7000+，比普通公务员高出20%，这也是更多人选择的原因。对于报考军队文职，大家不要盲目查找，一定要找正规通道报考。杭州轻道科技有限责任公司成立于2017年，2017年6月份，通过军委出台《文职人员条例》，关注并着手搭建军队文职培训教育平台。
2020年初经过培训通过率达标，获得社会各界的广泛认可和多项著名奖项：荣获国家质量认证发展管理中心，中国企业信用发展中心颁发的文职报考指导服务中心证书及全国信用信息公告平台颁发的AAA级信用企业。轻道教育近几年也在着重观察军队文职发展规划，帮助更多的需就业人口找到自己的铁饭碗。有句话说的好：军队不养闲人，很多清闲的岗位轮不到合同工。所以军队文职更需要指向性的工作，还会组织考试，对于刚毕业的学生而言，选择自己的工作方位还需要慎重，做好充足的心理准备，有目标才会不断地进步。刚毕业的大学生如何权衡工作利弊？不要盲目自信。很多刚毕业的学生自我感觉良好，觉得自己毕业一定能找到好工作，但实际很多学生自身能力不足，在校没有好好攻读专业，导致盲目自信，迷失自我。因此在就业时一定找准自己的定位，而且这种现象特别体现在军队文职当中，刚到岗位中要虚心学习，不要急于成就，毕竟要学习的地方还有很多。
寄语：不管是刚毕业还是目前在失业状态，都要将未来构思好，找到合适的职位很难，有合适的机会一定要抓住。
（来源：看头条网）
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