阜阳距上海约700公里，是京九铁路沿线的一个地级市， 也是安徽省人口最多的城市，这里还毗邻另一个人口大省河南省。每年，阜阳以超过200多万的农村富余劳动力成为全国重要的劳务输出基地，多年居向沿海发达地区输出农民工人数的全国首位。
但今春在阜阳这个以劳务人口输出著名的地方，似乎外地企业和本地企业都遭遇了招工吃不饱的问题。为上海国迎劳务招工的池景辉最近心情较差，与往年春节一次能招三四十人相比，今年他一共只招到了七八个工人。
在阜阳市界首池庄的田间，记者看到了曾在上海打工的25岁的女青年曹永杰。春节前，曹永杰还在上海宝山的一个服装厂做工。但现在是否还回到上海，曹永杰还没想好。在阜阳街头，正在设摊招人的本地企业不少，与沿海企业相比，这些企业在招工条件上具有不少优势。
阜阳是皖西北重要的门户，面积占安徽省的7%，人口占安徽省的15%，是安徽省人口最多的城市，也是全国比较大的地级市之一。
早报记者 龙毅
春节刚过，长三角等沿海城市又再现用工荒。早报记者赴阜阳采访发现，不仅沿海城市在这里招工较难，本地的一些企业，也存在招工难现象。为沿海工厂干了多年招工中介的池景辉说，以往，他一周就能招10多个工人，可今年，都过了正月十五，一共才招了几个人。因为生意不太好，他要改行跑运输了。
据了解，沿海城市招工难问题，一方面在于提供没有多少竞争力——跟本地企业差不多；再一个，一些年轻人更愿意学习一门技术，不像他们的父辈那样卖苦力，而更多新时代农民工，对于生活有多样化需求，也愿意去一些劳动密集型企业。
招工中介要跑运输了
为了应对节后的招工荒，上海的国迎劳务派遣公司把重点放在阜阳地区，但今年的招工成绩却并不理想。
为上海国迎劳务在阜阳招工的大都是当地人，45岁的池景辉主要负责阜阳接近河南省的临泉县和界首市附近的招工。已经正月十五了，池景辉的心情却比较差，与往年春节一次能招三四十人相比，今年他一共只招到了七八个工人。年初六，本来要送一批工人到上海，最后不得不取消了。
池景辉是界首市郊的农民，他同时也为其他省市的用工单位寻找劳务工人。像池景辉这样的人，在周围村子里有好几个，他们各自为不同的公司寻找工人。池景辉因为干这行时间长，在周围地区有点小名气。
找到池景辉并不容易。以往四处招工，池景辉常游走于临泉县和老家界首，但今年他在家中待的时间更多。临泉县和界首市毗邻河南，是阜阳的第一人口大县，每年输出约200多万劳动力。池景辉家位于两县之交的界首颍南池庄，刚从主干道转入另外一个村庄的村路，距离池家还有20多分钟车程的时候，就看到狭窄的村路口上方，迎面拉起一条红色的横幅醒目写着“上海技术工人招工”、“工资2000～3800”，落款和联系人正是池景辉。这个横幅效果不是很明显。我寻思着明年还是得做刷墙的广告，效果会好一点。”池景辉后来说。
“主要是金融危机以后，出去打工的人减少得比较厉害。”池景辉说，2009年以后，务工者的工资标准几乎没怎么涨过，吸引力也越来越小。由于招工这行生意越来越差，池景辉主业可能要转到运输上去。
在七八年前，工厂找不到工人几乎是难以想象的。池景辉回忆，那时候周围村里的人打工，几乎都到南方去，一个村子同时送出去的就有三四辆大巴车。池景辉几乎每周就能找到10个人，一起送到外地打工。但这几年，由于招不到几个工人，他很少再护送打工者去上班了。
池景辉说，招工难的另外一个原因就是打工者的需求也越来越不一样。“以前基本都是去广州，后来去上海。现在去哪里的都有。”
工人的追求不一样了
这天，池景辉刚找到两名同村的工人。池景双和池景富两人今年二十一二岁，已经在深圳电子工厂打工两年，今年他们打算不去深圳，找到池景辉请他帮忙找上海的工作。“以前广州赚的钱多，现在都差不多，上海离家近，所以想在上海打工。最关键是上海没去过，想去看看。”在村里的时候，池景双和池景富也穿着鲜艳的羽绒服、牛仔裤和运动鞋，头发染色后吹得很有造型。不过他们都说换地方不是因为不能吃苦，而是想看看新的地方。“对我们打工的来说，底薪只有1000多元，只有加班才能赚钱，在哪里都一样。”
在池庄的田间，记者找到了一名曾在上海打工的年轻女性——25岁的曹永杰。虽然在农田干活，但小曹身穿着一件粉色KAPPA棉衣，脚上穿着皮制中靴，和老一辈农民的装束区别一眼就能看出。春节前，曹永杰还在上海宝山的一个服装厂做工。刚过完年，曹永杰就忙着帮家里把地里的土豆种上。曹永杰和弟弟仍然要出去打工，但是否还回上海，曹永杰心里还没想好。
“老板还是想让我们回去，但是我还没想好。”尽管只有25岁，但曹永杰已经在外打工了7年多，大多从事服装产业，在工作流水线上是一名老工人了。在上海的私人制衣厂中，老板给的工资并不算高，每个月2000多元钱，但对工人不错，年前买火车票的时候还让主任通宵排队为工人购票，放假之前老板还曾向曹永杰表示，如果年后回来继续工作，就给她每个月工资加几百元。尽管有这样的承诺，但这样的吸引力，对于新一代的打工者来说还是太小了。
本地企业招工也难
在劳务输出量较大的临泉县，丝毫没有掩饰与大城市争夺劳动力市场的想法。在市区东门附近，新修的公路上飘扬的不是庆祝标语，而是一连串鼓励外出打工人员回乡就业的横幅。临泉市委市政府架设了固定广告，上面写着“欢迎广大外出务工人员返乡创业就业，支持参与家乡经济建设”。
从县城扬起灰尘和一路上扫过正在建设的工厂，可以看得出来，这个城市正在经历快速发展期。 在东门不远处，临泉两三年前刚建设起了一个工业园区，园区多以服装和五金制造为主。园区中除了临泉本地的企业，也有不少外地入驻的企业，其中不乏多家名字以“上海”开头的公司。
年初四刚过，这些公司就已经在道路两旁设起了招工的摊位，专门派人招揽务工者留在当地就业，“常年招工”、“报名处”等招牌满眼皆是，而根据招工广告上所显示的，这里提供的工资几乎都在1800元至3500元间。而据记者采访了解，去年该地区外出深圳、上海的打工者，普遍劳务收入在每月2200元至3800元之间。
仅从广告上看，当地招工的待遇就已经超出了外出务工的普遍水平。
在临泉路边，记者看到了正在设摊招人的本地企业天祥制衣负责人刘杰。30多岁的刘杰从年初四开始就在路旁摆设了这个招工摊。
“正月十六就要开工了，现在还没招到几个人。”说这话的时候，刘杰皱着眉头显得有些无奈。刘杰介绍，本地企业招工往往没有深圳等地企业限制多，常常在招工上具有优势，往年春节后招工时，前来登记的往往都有三百人，但今年同期，却只有三四十人。刘杰表示，是否能招到足够的工人，还是取决于提供的待遇。
