深圳特区报讯（记者 肖意 杨丽萍）深圳市区级换届工作正式启动。昨天，深圳市六区领导班子换届工作动员会议召开，会议对区级换届工作作了具体部署。省委常委、市委书记王荣，市委副书记、市长许勤出席会议。王荣在会上强调要坚持以德为先、重视基层、科学发展的正确选人用人导向，选出好干部，配强好班子，同时加强引导，严肃纪律，确保换届工作顺利进行，为全市工作目标的实现提供坚强保障。
动员会议由市委副书记、政法委书记王穗明主持。市委常委、组织部部长戴北方就区级换届的职数配备、任职年龄及提名年龄界限、换届年龄计算、领导班子配备的结构要求、干部交流等作了说明。市委常委、统战部部长张思平，市委常委、龙岗区委书记蒋尊玉出席会议。
今年是全国地方党委政府换届之年，根据中央和省委的有关部署要求，今年12月至明年1月，我市区级领导班子将进行集中换届，核心任务就是选好干部、配强班子，同时，各区要形成高质量的党代会、人代会、政协会工作报告。
王荣在讲话中充分肯定了现届六区领导班子自2006年任职以来取得的各项显著成绩，肯定各区领导班子在筹备和举办大运会当中勇挑重担、认真履责，精心组织、扎实工作，表现出过硬的政治素质、很强的领导能力和良好的工作作风。他说，区级领导班子换届是我市继成功举办大运会后的又一件大事。抓好区级领导班子换届，直接关系到各区的改革发展稳定，直接关系到全市发展目标的实现，直接关系到深圳能否肩负起中央和省赋予的新使命。
王荣就做好换届工作强调了七点意见。一是要深刻认识做好换届工作的重大意义。通过扎扎实实做好换届工作，选出政治坚定、能力出色、业绩突出的好干部，配强组织放心、群众满意、团结和谐的好班子，营造“想干、敢干、快干、会干”的好气象，开创科学发展、社会和谐的好局面。二是要科学谋划、集思广益，努力形成高质量的工作报告。三是要明确导向、坚持标准，确保实现选好干部配强班子。要坚持以德为先、重视基层、科学发展的选人用人导向，选好配强党政正职，优化班子整体功能，大力选拔优秀干部、女干部和党外干部，加大干部交流的力度。
四是发扬民主、积极探索，使换届工作成为加强民主建设的生动实践。在代表、委员的产生过程中要充分发扬民主，在选举过程中要充分保障代表、委员的民主权利，在决策议事过程中要进一步扩大民主，在确定人事安排方案时要充分酝酿、协商，并以换届为契机深化干部人事制度改革。五是加强引导、正确对待，以良好的心态对待职务的进退留转。正确处理好个人前途与全局利益关系，要进得坦然，退得愉快，留得安心，转得踏实。六是严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处，大力营造风清气正的换届环境，保证换届正常秩序，确保选取出来的干部让组织放心、让群众满意，提高选人用人公信度。七是加强领导、狠抓落实，确保换届工作顺利进行。要突出党委领导，突出政策指导，突出统筹兼顾，正确处理换届与正常工作的关系，确保换届与发展“两不误、两促进”。当前，要进一步抓好大运会相关后续工作，抓好社会安全工作，抓好重大项目、投资进度、市场开拓等工作的落实，确保全面完成今年各项目标任务。
会议印发了市委《关于认真做好区级领导班子换届工作的通知》等8个文件和1个资料选编。
市六区领导班子换届工作领导小组成员，各区党委、人大、政府、政协领导班子成员，纪委副书记，法院院长、检察院检察长，市委组织部和区委组织部有关负责同志及六区换届考察组全体成员约300人参加了会议。
