本报讯记者王宇 在天津市不久前开展的“十佳”文明市民评选活动中，有158万人次参加了投票，在推选出的30名候选人中，5名政法干警榜上有名，其中一人入选“十佳”。不少政法干警高兴地表示，是“执法为民”大讨论活动有力地促进了执法工作和队伍建设，使人民群众对政法机关和政法干警的满意度进一步提高。
今年以来，天津市政法系统认真贯彻中央政法委的部署，以开展“执法为民”大讨论为载体，深入开展了社会主义法治理念教育。在大讨论中，他们注重理论与实际相结合，对照社会主义法治理念的要求，认真查摆执法不严格、不公正，滥用执法权力，该作为的不作为，不该作为的乱作为的问题；认真清理办关系案、人情案，不给好处不办事，给了好处乱办事的问题；查摆执法作风不端正、不文明，特权思想严重，群众观念淡薄，对群众冷硬横推拖的问题。教育引导干警敢于暴露思想，敢于触及深层次的矛盾和问题，做到真查深挖，不留死角。通过大讨论，共查摆出各类问题1.2万余条。
针对查摆出来的问题，当地政法各部门进行了认真的归纳和分析，制定出了切实可行的整改方案。他们坚持从群众反映意见大的问题改起，落实整改责任，实行挂牌督办、限期解决，以整改的实际行动取信于民。
教育活动以来，天津市政法各单位共建立健全各项制度2201项，其中新建制度431项。天津市第一人民法院把容易发生问题的岗位和环节作为重点，制定和完善了案件流程管理、重点环节监督、审判质量评查、审判层级管理责任制等工作规范。
为推动大讨论活动不断深入，天津市在全市政法干警中组织开展了群众性社会主义法治理念知识竞答活动，通过报刊发布了试题，近5万名干警人手一份，全员参加，市委政法委统一阅卷。全市政法各单位还开展了征求意见“大走访”活动，虚心向群众求教问计，让人民群众评判教育活动的成效。在解决涉法涉诉信访工作中，各部门、各单位进一步完善了局院长、庭处长、科所队长和办案干警四级接待群众制度。今年以来，通过综合运用多种措施，解决了一批多年来积累的涉法涉诉信访案件，受到了群众的好评。
