本报讯（特约记者 葛恒水 通讯员 周祥） “统一思想，强化措施；加强领导，落实责；强化监督，开门整风；加强监督检查，发现一起，查处一起，决不手软”。连云港市东海县农机局三大举措加强党员干部队伍建设，强化岗位职责，改进工作作风，提高工作效率，确保政令畅通。
统一思想，充分认识目前工作中存在的突出问题，根本原因就是干部的工作作风问题，主要表现为：思想麻痹松懈、官僚作风严重。工作不深入，搞形式主义，缺乏求真务实、真抓实干的精神；责任意识淡薄、敬业精神不足。对上级政策、决策部署贯彻不力，方法不当，行动不快，缺乏主动性和为民服务的热情及应有的敬业精神；缺乏全局观念、团结协作不够。工作不是从全局的大局出发，而是从本单位的利益着想；廉洁意识不强、自我约束不严。铺张浪费、贪图享受，没有把心思放在工作上。
强化措施，坚决纠正工作中的不正之风。通过对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和《江泽民文选》的学习，全面科学地对“三个代表”重要思想精神的学习，自觉树立“实践三个代表、改进机关作风、提高工作效率”的理念；突出主题，把握实质，切实查纠纪律和作风方面的突出问题。根据单位的实际存在问题，近期召开了一次由分管领导参加的全体职工专题民主生活会，以“转变作风、严肃纪律，干事创业、加快发展”为主题，对单位、个人存在的问题进行一次批评与自我批评大讨论，会后每人写出自查材料，交给东海县农机局纪委审核通过；明确目标，落实方案，着力形成加强纪律、改进作风的浓厚氛围。根据查找出的问题，提出针对性的整改方案，措施到位加以解决，并制定制度，形成长效机制，加以约束。
加强领导，确保工作改进中取得明显成效。该农机局成立加强工作纪律改进工作作风领导小组，一把手任组长，分管政工副职和纪委书记任副组长，各科室负责人任成员，农机监理所也相应成立领导小组，确保整个活动扎实有效开展，形成一级抓一级，一级对一级负责的作风建设制度；一方面通过自我教育、自我改进、自我提高，依靠自身力量和内部整改解决自身存在的问题；另一方面，通过开通投诉电话、设立举报信箱、开展行风评议、聘请行风监督员等多种形式，广泛征求基层单位、服务对象、有关部门的意见，发挥社会各界的监督作用，形成社会化评价机制；纪律严明，严肃查处各类失职渎职等不作为乱作为行为。
