“李某某作为村党总支书记、村委会主任，对上述问题负有主要领导责任……”日前，郎溪县纪委监委第一纪检监察协作区召开专题会议，对反映某村党总支书记、村委会主任的有关问题线索进行集中分析研判，最终推动案件顺利查办。该案的快速突破，正是该县深化片区协作机制，整合监督力量、提升监督质效的生动实践。
基层监督是全面从严治党向纵深推进的“最后一公里”，直接关系群众的获得感、幸福感、安全感。针对基层监督力量分散薄弱、“熟人社会”干扰等现实难题，县纪委监委把完善片区协作机制作为重要抓手，通过“片区协作+交叉监督”打破地域壁垒，推动基层监督由“单兵作战”转向“协同作战”，进一步凝聚基层监督合力。
锻造过硬队伍是提升工作质效、做实日常监督的重要保障。县纪委监委坚持就近整合、区域划分、便于指导、利于工作的原则，按照“1名县纪委监委班子成员+1个纪检监察室+1个协作区”的模式，将镇（街道）、开发区划分为3个纪检监察协作区。择优选配96名村（社区）纪检委员担任协作区联络员，构建起覆盖县、镇、村三级的立体监督网络。同时，紧扣履职能力提升需求，通过业务培训、案件质量评查、跟班实战等方式，建立“梯次结对帮带+实战实训”培育模式，推动协作区纪检监察干部全方位提升综合素养、锤炼业务本领。
为推动监督工作常态长效、精准发力，县纪委监委出台《关于依托镇（街道）纪检监察协作区推动政治监督常态化具体化工作办法》，清晰划定监督重点，聚焦乡村振兴、耕地保护、生态环保等重点领域，紧盯群众急难愁盼和侵害群众利益突出问题，靶向开展专项监督检查。同时，建立“派单制”工作机制，县纪委监委党风政风监督室每月制发《协作区政治监督提示单》，指导各协作区对照清单靶向履职，以清单化、规范化监督举措，切实提升协作区监督质效。
“片区协作机制是凝聚基层监督力量的有效抓手。下一步，我们将持续优化基层纪检监察机构设置、力量配备和监督方式，构建多层次、立体化的协作监督网络，切实激活基层监督‘神经末梢’。”县纪委监委有关负责人表示。（宣城市纪委监委）
