“不尊重、不贴近、不积极运用互联网，我们就会被互联网时代淘汰。”
在上海张江高科技园区工作的俞冬群，上下班搭乘地铁时，有时打开手机上的“喜马拉雅”，收听“微党课”。“内容很丰富，讲政策形势，非常受益。”在他看来，一次5分钟左右的微党课形式灵活，给党员群体中的“张江男”“张江女”提供了广阔视野。
“互联网+”作为一种新的经济形态和思维理念，与经济社会等各方面深度融合。在互联网这一新兴领域，如何顺应时代变化更好地开展党建工作？浦东新区张江园区成为全市首批“互联网企业党建工作创新基地”，改变思维，丰富党建形式和载体，推动“线上”党建和“线下”党建互动并进。“互联网企业最擅长的就是网络创新，我们借助企业优势创新党建模式，合他们的‘胃口’，而我们的‘两新’党建天地也更宽了。”张江核心园区党委副书记、张江高科技园区综合党委办公室主任陈立雄说。
“在线”模式，对接生物钟
“PPTV”“沪江网”“盛大网络”“喜马拉雅”“河马动画”……在张江园区，有一批大名鼎鼎的互联网企业，大小企业加起来共700多家。
“不尊重、不贴近、不积极运用互联网，我们就会被互联网时代淘汰。”张江高科技园区综合党委抓住这些“龙头”企业，创新形式，激发党组织和党员活力，以点带面推进园区互联网企业党建。
让俞冬群受益的“微党课”，正是一种借助于知名平台诞生的全新党建载体。落户张江的上海证大喜马拉雅网络科技有限公司开发了“喜马拉雅FM”，是国内知名的音频分享平台，手机用户已突破2亿，单日累计播放次数超过5000万次。公司党支部与相关部门共同推出“党课随身听”栏目，下设“听党课”“学党规”“党员咨询”“党员故事”“学党史”“听两会”六个子栏目，如今成为百万级收听小平台。
“张江互联网企业员工有‘四高’特点，高学历、高科技、高职称、高素质。”陈立雄说，这些年轻人的工作节奏非常快，更重要的是，许多IT青年平时几乎不看电视，但微博微信则永远在线。党建工作既要高效快捷，又要让党员熟悉和喜爱，“在线”模式是他们普遍欢迎的。
就这样，综合党委官方微博应运而生。官方微博设置“打开天窗说亮话”“优秀浦软人”“浦软帮帮忙”“声音”等10个常设栏目，介绍园区优秀典型，分享园区各类信息，评论社会热点事件，转载优秀时事评论，年轻人乐于跟帖。
2015年1月，园区党建微信平台上线，成为市、区首个基层党建微信公众平台。“这里有党员关注的信息源，开放的大讲坛，提升素质的知识库，开展工作的小词典。”党员们评价，微信平台既接“天线”又接“地气”，很实用。目前，微信平台粉丝已覆盖园区“两新”企业1万多名党员，其中互联网企业党员2000多名。
开放生态，凝聚互联网正能量
对互联网企业而言，在繁忙的创业时段抽出部分时间参与党建工作，究竟有何动力？
“任何企业都有自己的文化，互联网也不例外，凝练先进文化，党建其实是很好的抓手，它可以凝聚人心，集结正能量。”沪江网党委副书记邢龙飞说。沪江网党委将更多的时间放在服务企业、服务党员、服务员工身上。沪江网推出“阅读工程”，联合周边的爱知书店，为每名党员和员工办理图书阅读卡，员工上、下班时灵活借还，丰富了精神生活。
普兰金融公司把“微党课”搬到了革命老区井冈山，党员们开展七天的党建团队活动。一些党员参观革命旧址时，还拍摄了小视频，记录下参观过程，说出心得体会。“这样的集体学习和交流方式，让我们更好地体会了‘星星之火可以燎原’的意义，现在想来仍激情澎湃。”一位党员在学习日记上这样写道。
著名在线阅读平台阅文集团，旗下拥有签约网络作家2万多名，党支部开展了“网文正能量”活动，前不久，以传统节日和中华美德为主线，邀请签约作家和网民开展荐书活动，一批批精美的书单通过粉丝破百万的微信公众平台发布，成了大家争相收藏的“礼物”。
不少互联网企业党支部用“微型党课”做活了党员自我教育这篇大文章。比如“微型党课我来上”，因理论联系实际、短小活泼生动的创新模式赢得了年轻党员的好评。“微型党课”中的老师既有支部书记，也有普通党员。内容有党的方针政策，也有身边的先进人物事迹，或者历史、法律、经济等知识。还有不少党员交流自己的学习心得，联系身边党员思想认识中的热点、难点和疑点问题发表感言。
一家互联网企业的支部书记曹琦结合自己从国企到民企的经历，上了一堂《党员因信念而璀璨》的党课。曹琦结合亲身经历，交流入党20多年来目睹的经济和社会生活领域的变化，他说，“信念是人的一种境界，更是一种行动”，并且鼓励大家提升境界和行动力。
据统计，在张江园区，目前党组织覆盖互联网企业655家，党员2155名，组织覆盖率达到92.8%。“党建和互联网思维相互‘碰撞’，更适合张江园区这片土壤，可以产生更多直达心底的‘金点子’。”陈立雄说。
题图来源：视觉中国 图片编辑：笪曦
