辽宁首次开展新型职业农民职称评定各方观点
观点组1: 职称评定配套政策激励明确,提升农民职业发展获得感。
观点作者:辽宁省农业农村厅
观点内容:取得新型职业农民职称者可在农村招聘中优先受聘,优先享受新技术培训、承接新品种试验示范项目,并获得信贷支持和技术合作机会,形成实质性政策红利。
观点作者:新民市委组织部
观点内容:对获评‘乡村振兴能艺师’的人员推出技能培训、创业贷款、政治吸纳等系列支持措施,已有71名能艺师加入党组织,11人当选村‘两委’成员,显著增强职业荣誉与发展空间。
观点组2: 职称评定向一线农业从业者倾斜,强化示范带动与社会效益。
观点作者:新民市人才服务协会
观点内容:通过协会牵头组织‘乡村振兴能艺师’认定,由农民参与制定标准,重点考察其在技术推广、群众口碑、助农增收等方面的实绩,已带动超1.5万名乡村人才投身乡村振兴。
观点作者:王爷说财经
观点内容:辽宁推行农民职称评定旨在筛选出懂技术、会经营的带头人,发挥‘传帮带’效应,推动农业从‘靠经验’向‘靠技术’转型,助力高标准农田建设和现代化养殖场升级。
观点组3: 辽宁省推动农业人才评价改革,注重实践能力与贡献导向。
观点作者:辽宁省农业农村厅
观点内容:2025年农业系列职称评审建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系,克服‘唯学历、唯资历、唯奖项、唯论文’倾向,突出考察专业技术人才的工作绩效和创新成果。
观点作者:辽宁省人力资源和社会保障厅
观点内容:新修订的农业科研行业职称评审标准强调科学、客观、公正地评价专业技术人员,分类设置科学研究类、科技服务类和科研管理类评价方式,聚焦实际业绩和岗位特点。
观点组4: 新型职业农民可评正高级职称,打破传统职称评定门槛。
观点作者:辽宁省农业农村厅相关人士
观点内容:开展新型职业农民职称评定有利于提高农业生产者的职业归属感,稳定农业人才队伍,申报条件不重学历而重技术技能、生产经营规模及带动能力,实现从初级到正高级全覆盖。
观点作者:作者
观点内容:新型职业农民职称评定看重庄稼种得好不好、技术强不强、带动乡亲多不多,为种田能手、养殖大户提供国家认证的‘奖状’,真正体现人才在基层、价值在田间。