原标题：“硬核”青年筑梦麒麟科创园
引聚“麒麟之才”，托举“创新高地”
即将于6月下旬举办的2020南京创新周，青年无疑是创新的主角。在南京东，紫金山与青龙山之间的麒麟科创园里，活跃着一批“硬核”科技创业青年。他们怀揣梦想扎根这片宝地沃土，沿着科技创新最前沿踏浪而行，用新产品服务社会，为城市注入新的气质。
他们为无人工厂装上“眼睛”
麒麟人工智能产业园区1号楼10楼实验室，一个个形态各异的食用油瓶站立在流水线上，挨个通过检测仪。瓶体有无喷码、是否重叠、瓶盖歪否、提环是否缺少……判断一个油罐“好坏”，全程只需100毫秒。
“人工肉眼检测慢、累、易漏检，这套系统1小时可检查3.6万个油罐，有缺陷的油罐会自动剔除，全程不需要人工。”李勃博士38岁，是研发这套罐装缺陷视觉检测系统的领头人。他的另外一个身份是南京大学电子学院的教师，本硕博连读后留校任教，不到30岁已成为副教授。2013年初，李勃创立南京汇川工业视觉技术开发有限公司。历经挫折与彷徨，一度都想解散团队的他，终于在2015年拿到一笔800万元大单子，“从此站住脚跟”。
凭借这个“江苏省首台（套）重大装备及关键部件”，公司奠定了细分行业无可替代的地位。团队以工业光源、工业相机、视觉控制器为核心器件，以深度学习技术为算法支撑，实现引导对位、尺寸测量、缺陷检测、目标识别等功能，陆续推出针对手机整机、液晶屏幕、锂电池等的检测系统。
未来智能“无人工厂”不能没有“眼睛”，汇川视觉要做的就是以人工智能点亮工业视觉，不光要“看得清”，更要“看得懂”。2018年，公司研发出国内外领先、国内首家集成深度学习的视觉控制器——麒麟IV700平台，并因此荣获我国人工智能领域最高荣誉“吴文俊人工智能科学技术奖”。
“我们扎根麒麟发展，干脆就把平台以神兽来命名。”李勃说，公司如今已成长为100多人的团队，其中硕士、博士学历研发人员占比超过40%，去年公司完成订单5000多万元，预计今年营收将过亿元。
创业精神是什么？李勃的微信头像可以回答一二。那是一张“机遇号”火星探测器的照片，他将其解读为八个字座右铭：勇于探索、把握机会。
他们为铁路配备“体检”机器人
同在一个园区的南京景曜智能科技有限公司，总经理黄怡正在为机器人梦打拼。1981年出生的他，在上海交通大学读完机器人专业博士之后，选择来南京创业。
搭建机器人综合体验馆、乳业包装视觉识别检测机器人……在不断尝试的过程中，黄怡认识到，从科技创新到成果产业化落地，这条路并不好走。早在十多年前，他就研发出用于纺织行业的落纱机器人，无奈因成本高昂，行业拐点未至，最终只是“叫好不叫座”。随后的两年，黄怡和团队沉下心来“苦练内功”，将核心业务聚焦到更加细分的行业领域，终于研发出一款划时代的产品。
那是在2016年，上海工业博览会的一个角落里，几位来自中国神华集团的陌生客人在南京景曜智能科技的展台前驻足。黄怡团队展出的3D视觉检测机器人吸引了这个大型能源集团企业的注意。“千里马常有，伯乐不常有。”这支没钱、没市场的大学生创业团队巧遇了“识货”的伯乐。在客户铁路货运列车修理厂里，黄怡团队经过无数个日夜攻关，成功研发出枕簧智能检测机器人。
这套系统通过3D视觉工作站取代人工目测，可以又快又准地实现枕簧质量检测、分类及装配输送。产品拿到20多项发明专利、软著、应用新型专利，通过国铁、神华的评审资质和专家认证，填补了铁路、车辆行业的空白，被评为江苏省首台（套）重大装备。去年底，黄怡本人还获得教育部颁发的高校科研优秀成果奖二等奖。
“机遇固然重要，日常研发积累更加重要。”黄怡说，令团队自豪的是，从控制器等核心硬件，到操作系统软件，都是独立自主研发，而这才是别人学不来、拿不走的核心竞争力。
“南京来对了！”黄怡看好南京，更看好在麒麟发展前景。公司去年营收4000多万元，实现盈亏平衡，预计今年有望实现3倍增长。最近，团队研发的图书馆智能盘点机器人已在国内多所高校上岗，黄怡将其命名为“求索”号，寓意“路漫漫其修远兮，吾将上下而求”的钻研精神。
让园区走出更多行业“小巨人”
80后创业者魏武瞄准卫星通信蓝海，带领团队研发出业内最轻的便携装备，只有8公斤重；我国去年从海上发射入轨的“天启三号”卫星上，核心零部件卫星物联网载荷来自园区企业南京屹信航天科技的年轻团队；江苏叁拾叁信息技术公司创始人刘卫民，瞄准智慧农业，研发出业内领先的智慧安全传感器管理平台……
探访麒麟科创园，由青年创业者主导的面向实业、“首吃螃蟹”的创新产品不胜枚举。在卫星通信、人工智能等细分市场，不乏技术先进的“单打冠军”“隐形冠军”。
“硬核”科技产品背后，是“硬核”青年追梦的步伐。麒麟科创园近年来全力集聚中科院系统科技创新资源，已落户中科院系研究所总量超过10家，规模仅次于北京中关村。园区曾对已落户的“中科院系”、名校院系等11家新型研发机构做过统计，数据显示，520多名工作人员中，35岁以下占比超过七成，35岁以下高管占比超过23%。不少年轻人已经是研发机构“出孵”企业的“当家人”。
创业青年为园区注入源源不断的活力，创新正成为这里最鲜明的标识。得益于这些年轻人的创造力，麒麟科创园近年来知识创造与技术创新能力、平均每家企业发明专利授权数等指标在同类园区中位居前列。
“创新是第一动力，人才是第一资源。”麒麟科创园管委会相关负责人说，园区正在打造“一院多校”（中科院＋多家高等院校分支机构）科技创新布局，构建“两高一新”经济发展格局。作为为数不多的同时建有省、市两级高新区的功能板块，园区正借势南京创新周，营造卓越的创新创业生态，以“店小二”式服务引聚“麒麟之才”，托举起区域创新高地。本报记者 李 凯
本报通讯员 曹秋雯 沈 蕴
