安邦护卫，金融业的“贴身保镖”
浙江安邦护卫集团有限公司，前身为浙江安邦护卫有限公司，最早成立于2006年，注册资金5000万元，是浙江省一家专业武装守押公司，主要从事货币、贵重物品、有价证券的守护、押运工作。2015年7月27日，浙江安邦护卫集团有限公司正式划转给省国资委进行管理，由原来公安机关管办一体的行政性企业，改制成为一家产权清晰、权责明确、政企分开的省属国有企业。截止2015年9月，集团共有全资公司1家、控股子公司10家、参股公司1家，总资产达10.9亿元，位居全国同行前列。目前，集团共有员工13000余人，押运线路1739条，服务网点覆盖全省各县（市、区），接收省内55家银行8700余个营业网点、17000余台自助设备、2000余个其它上门收款单位和多座金库的押运守护业务。
公司自成立以来，努力践行“360度安全，365天优质”的服务理念，强化风险防控，加强安全管理，创树安邦品牌，取得了显著成果。未来，公司将紧紧抓住改革发展战略机遇期，深化改革，创新发展，努力把安邦护卫集团公司打造成集管理、服务、投资为一体国内一流的综合性现代服务企业。
社会效益是我们的第一目标
公司始终遵循“降低押运风险，提高防范能力”的基本要求，坚持“社会效益第一，兼顾经济效益”的经营理念，按照“客户满意、运行安全、效益明显”的目标，为金融机构提供安全、准时、规范、优质的服务。
安全管控是我们的第一生命
公司有完善的常态化规范守押督查机制和突发事件应急预案，有装备先进的专业押运车辆，有携枪上岗的专业押运队伍，更有灵活、机动、保密、便捷的安全押运模式。自公司成立以来，未发生一起守押标的物损失的案（事）件，未发生一起影响银行正常营业的事件，得到相关部门的充分肯定。
以人为本是我们的第一理念
公司倡导“以人为本、公平正义、团结和谐、充满活力”的企业文化，坚持“格物致知、正心修身”的教育方式，坚持“以岗施教、因人施教、因材施教”的培训模式，坚持“标杆引领、典型示范”的竞争机制，把员工的个人发展和社会的和谐稳定作为最高的价值目标，把满足员工的需求和社会效益的提高作为企业发展的最终目的。
求贤若渴 人才招聘
浙江安邦护卫集团有限公司本着“人才是第一资源”的理念，面向社会人才，求贤若渴。现招聘中层管理职位3名，分别是市场拓展部经理、投资发展部经理、资产财务部经理。中层管理职位要求年龄42周岁以下；硕士研究生及以上学历；7年以上相关工作经历。招聘管理岗位3名，分别是发展规划与投资管理、财务核算管理、市场策划；管理岗位要求年龄35周岁以下；大学本科及以上学历；5年（硕士及以上3年）以上相关工作经历。具体岗位职责与要求及报名时间等详见公司网站（www.anbanghuwei.com），一经录用待遇从优。
报名时间：10月15日之前
报名方式：通过公司网站的招聘公告下载报名表，并将报名表和简历发至邮箱（hr@@anbanghuwei.com）。
联系方式：陈小姐0571-86689136、86681807
