原标题：您在工行代发工资吗 您签订“薪金溢1号”了吗？
工资放在卡上，既不想存缺乏灵活性的定期存款，又希望能够拥有较高的利息收益，工商银行满足您一举两得的需求！
工行推出的“薪金溢1号”产品，具有签约起点低、资金流动性强、计息水平高等特点，如果你是工行代发工资客户，只需要将工资卡（薪金卡）进行签约，就能享受定期利率水平，活期存款也能按定期计息哦！
签约工资卡 灵活又方便
“薪金溢1号”产品是代发工资的个人客户，与工行签约后，其签约的薪金卡账户人民币活期存款资金，满足一定日均余额标准后，就可以享受定期利息收益。最为灵活的是，签订协议后，不会影响平时支取，每一笔支取都将计入日均余额计算。
协议期2年 享受分档计息
“薪金溢1号”产品协议期限为2年，协议有效期内根据签订协议账户当季日均余额进行分档计息。
协议账户当季日均活期存款余额小于1万元（不含），则按照结息日活期存款挂牌利率计息；协议账户当季日均活期存款余额大于1万元（含）小于5万元（不含），则按照结息日央行6个月基准利率上浮20%计息；协议账户当季日均活期存款余额大于5万元（含），则按照结息日央行1年期定期基准利率上浮20%计息。协议签署后的账户自签订协议日起息，每季度末月21日结息。
存取方便 定期收益
工行宝鸡分行专业人员介绍，签约“薪金溢”1号，日常消费不会受限，只要日均存款余额达标，既可以灵活取用，也能享受较高利息收入。以日均存款余额10万元为例，如果放在活期账户上3个月，利息收入为75元，签约“薪金溢”1号，利息收入增至450元，同等资金享受6倍收益。
工商银行宝鸡分行欢迎您所在单位为您和其他员工集体申请薪金卡作为代发账户，集体办理“薪金溢1号”产品协议签约。您也可到工行营业网点将原工资账户换为薪金卡通过网点柜面签订“薪金溢1号”协议。
心动不如行动，动动手指给工资卡签个协议，就能享受更高的利息收益，还不影响支取，赶快带上您的工资卡来工行签约吧！详情请咨询工行各营业网点。
